Hua-zhong ഗ്യാസ് നവംബർ അവലോകനം
നവംബറിലെത്തുമ്പോൾ, ശരത്കാലത്തിൻ്റെ അവസാനം ആഴമേറിയതാണ്, പകുതി സ്വർണ്ണ നിറങ്ങളിൽ ചായം പൂശി, പകുതി മഞ്ഞ് വെള്ളയിൽ പൊതിഞ്ഞ്. ഭൂതകാലത്തെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുമ്പോൾ, നമ്മുടെ പ്രയത്നങ്ങളിൽ നാം പകർന്ന വിയർപ്പും സ്ഥിരോത്സാഹവും നമ്മുടെ ആത്മാവിൻ്റെ മണ്ണിനെ പരിപോഷിപ്പിക്കുന്ന വീണ ഇലകൾ അവയുടെ വേരുകളിലേക്ക് മടങ്ങുന്നതുപോലെയാണ്. എല്ലാ പ്രയത്നങ്ങളും ഇപ്പോൾ വളർച്ചയുടെ ഫലങ്ങളായി മാറിയിരിക്കുന്നു, വിളവെടുപ്പിലൂടെ നമ്മെ കൃതജ്ഞത പഠിപ്പിക്കുന്നു. ശീതകാലത്തിൻ്റെ ആമുഖവും പുതുവർഷത്തിന് മുമ്പുള്ള ശാന്തമായ തുറമുഖവുമായ ഡിസംബർ, നവംബറിൽ സ്വരൂപിച്ച കരുത്തും ജ്ഞാനവും പ്രതീക്ഷിച്ച് കൊണ്ട് അതിൻ്റെ വരവ് സ്വീകരിക്കാൻ നമ്മെ ക്ഷണിക്കുന്നു.
പരിശീലനത്തിലൂടെ ശാക്തീകരണം: ടീം ഇന്നൊവേഷൻ ഇഗ്നിറ്റിംഗ്
നവംബർ 2, 3 തീയതികളിൽ Hua-zhong ഗ്യാസ് ബിസിനസ്സ് കഴിവുകളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചും ഗ്യാസ് വ്യവസായത്തിലെ ഏറ്റവും പുതിയ സാങ്കേതിക പ്രവണതകളിലേക്കും വിപണി ചലനാത്മകതയിലേക്കും ആഴ്ന്നിറങ്ങാനും അതിൻ്റെ സെയിൽസ് ടീമിനായി സമഗ്ര പരിശീലനം നടത്തി.
ഈ പരിശീലനത്തിൻ്റെ പ്രാഥമിക ലക്ഷ്യം ടീമിൻ്റെ പ്രൊഫഷണൽ അറിവും വിപണി പ്രതികരണശേഷിയും വർദ്ധിപ്പിക്കുക എന്നതായിരുന്നു. പരിശീലനത്തിൽ അത്യാധുനിക സാങ്കേതികവിദ്യകൾ, ഉൽപ്പന്ന പരിജ്ഞാനം, വിൽപ്പന തന്ത്രങ്ങൾ, ഗ്യാസ് വ്യവസായത്തിലെ ഉപഭോക്തൃ സേവനം എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നു. കേസ് പഠനങ്ങളിലൂടെയും സംവേദനാത്മക ചർച്ചകളിലൂടെയും, ടീം അംഗങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ആശയവിനിമയവും സഹകരണവും പരിശീലനം ഫലപ്രദമായി മെച്ചപ്പെടുത്തി.
കൂടാതെ, ഉയർന്ന മത്സരാധിഷ്ഠിത വിപണിയിൽ നൂതനമായ ചിന്തയും വഴക്കമുള്ള പ്രതികരണങ്ങളും നിലനിർത്തേണ്ടതിൻ്റെ പ്രാധാന്യം പരിശീലനം ഊന്നിപ്പറയുന്നു. പരിശീലനത്തിനുശേഷം, സെയിൽസ് ടീം അംഗങ്ങൾ ഭാവിയിലെ വിപണി സാധ്യതകളിൽ കാര്യമായ നേട്ടങ്ങളും ആത്മവിശ്വാസവും പ്രകടിപ്പിച്ചു.



പ്രാക്ടീസ് ബേസ് അക്രഡിറ്റേഷൻ: സഹകരണത്തിലൂടെ കഴിവ് വികസിപ്പിക്കൽ
നവംബർ 8-ന് ഉച്ചകഴിഞ്ഞ്, പാർട്ടി കമ്മിറ്റിയുടെ സ്റ്റാൻഡിംഗ് കമ്മിറ്റി അംഗവും ഹുവായിൻ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ടെക്നോളജി വൈസ് പ്രസിഡൻ്റുമായ ഗാവോ ഷാങ്ബിംഗ്, ജിയാങ്സു ഹുവ-ഷോംഗ് ഗ്യാസ് കമ്പനിയുടെ ആസ്ഥാനം സന്ദർശിച്ചു. വാങ് ഷുവായ് ചെയർമാൻ ജിയാങ്സു ഹുവ-ഷോങ് ഗ്യാസ് കമ്പനി, ലിമിറ്റഡ്., കമ്പനിയുടെ സീനിയർ മാനേജ്മെൻ്റ് ടീമിനൊപ്പം, സന്ദർശനത്തെ അനുഗമിച്ചു.

ഹുവായിൻ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ടെക്നോളജിയിൽ നിന്നുള്ള നേതാക്കളെ വാങ് ഷുവായ് ഊഷ്മളമായി സ്വാഗതം ചെയ്തു, ഇരുപക്ഷവും അവരുടെ വികസന ചരിത്രങ്ങളെക്കുറിച്ചും ഒന്നിലധികം മേഖലകളിലെ ഭാവി സഹകരണ അവസരങ്ങളെക്കുറിച്ചും സമഗ്രമായ ചർച്ചകളിൽ ഏർപ്പെട്ടു.
ഗാവോ ഷാങ്ബിംഗ് ഊഷ്മളമായ സ്വീകരണത്തിന് ഹൃദയംഗമമായ നന്ദി രേഖപ്പെടുത്തുകയും വർഷങ്ങളായി Hua-zhong Gas-ൻ്റെ നേട്ടങ്ങളെ വളരെയധികം പ്രശംസിക്കുകയും ചെയ്തു. ഈ കൈമാറ്റം പരസ്പര ധാരണയെ ആഴത്തിലാക്കുക മാത്രമല്ല ഭാവിയിലെ യൂണിവേഴ്സിറ്റി-എൻ്റർപ്രൈസ് സഹകരണത്തിന് ശക്തമായ അടിത്തറയിടുകയും ചെയ്തു.

ഒടുവിൽ, ഹുവായിൻ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ടെക്നോളജിക്ക് വേണ്ടി ഗാവോ ഷാങ്ബിംഗ് അവാർഡ് നൽകി ജിയാങ്സു ഹുവ-ഷോങ് ഗ്യാസ് കമ്പനി, ലിമിറ്റഡ്. "ഹുവായിൻ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ടെക്നോളജി ഗ്രാജ്വേറ്റ് പ്രാക്ടീസ് ബേസ്" എന്ന ഓണററി തലക്കെട്ട്, കഴിവ് വികസനത്തിലും ശാസ്ത്ര ഗവേഷണത്തിലും പ്രായോഗിക സഹകരണം കൂടുതൽ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.

കൂടാതെ, ഈ മാസം, എക്സ്റ്റേണൽ ലെയ്സൺ ആൻഡ് കോ-ഓപ്പറേഷൻ ഓഫീസിൻ്റെ ഡയറക്ടറും ഹുവായിൻ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ടെക്നോളജിയുടെ പൂർവവിദ്യാർഥി സംഘടനയുടെ സെക്രട്ടറി ജനറലുമായ ഹു ജിയാൻമിൻ, എക്സ്ചൗ പൂർവവിദ്യാർഥി സംഘടനയിലെ അംഗങ്ങൾക്കൊപ്പം ഹുവ-ഷോങ് ഗ്യാസ് ആസ്ഥാനം ഒരു കൈമാറ്റത്തിനായി സന്ദർശിച്ചു. ഈ സന്ദർശനം പരസ്പര ധാരണയും സൗഹൃദവും കൂടുതൽ ആഴത്തിലാക്കി, ഭാവി വിഭവ സമന്വയത്തിനും ആഴത്തിലുള്ള സഹകരണത്തിനും വഴിയൊരുക്കി.
ഒരു പുതിയ സ്ട്രാറ്റജിക് ബ്ലൂപ്രിൻ്റ് ചാർട്ടിംഗ്: ആത്മവിശ്വാസത്തോടെ കപ്പൽ കയറുന്നു

നവംബർ 10-ന് Hua-zhong Gas ഒരു തന്ത്രപരമായ ആസൂത്രണ സെമിനാർ നടത്തി. അസിസ്റ്റൻ്റ് ജനറൽ മാനേജർ മാ ചോങ്, 2025-2027 ലെ കമ്പനിയുടെ തന്ത്രപരമായ ആസൂത്രണത്തെക്കുറിച്ചുള്ള സമഗ്രമായ റിപ്പോർട്ട് അവതരിപ്പിച്ചു, ടീമിനെ ചർച്ചകളിൽ നയിച്ചു.
മീറ്റിംഗിൽ, ഡിപ്പാർട്ട്മെൻ്റ് മേധാവികൾ കമ്പനിയുടെ തന്ത്രപരമായ പദ്ധതിയെക്കുറിച്ചുള്ള അവരുടെ ഉൾക്കാഴ്ചകളും ധാരണകളും പങ്കിട്ടു, തന്ത്രപരമായ ദിശ, ലക്ഷ്യങ്ങൾ, സംരംഭങ്ങൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള അവരുടെ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ പ്രകടിപ്പിച്ചു. വാങ് ഷുവായ്, ചെയർമാനും ജനറൽ മാനേജരുമാണ് Hua-zhong ഗ്യാസ്, സീനിയർ മാനേജ്മെൻ്റ് ടീമിനൊപ്പം ചർച്ചകളിൽ പങ്കെടുത്തു.
ഈ മീറ്റിംഗിൻ്റെ വിജയകരമായ സമാപനം കമ്പനിയുടെ ദീർഘകാല സുസ്ഥിര വികസനത്തിനുള്ള ദിശ കൂടുതൽ വ്യക്തമാക്കി. പുതിയ തന്ത്രത്തിൻ്റെ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശത്തോടെ, ചൈനീസ് ഉൽപ്പാദനത്തിൻ്റെ ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള വികസനത്തിന് സംഭാവന നൽകുന്ന, മത്സര വിപണിയിൽ തരംഗങ്ങളെ മറികടക്കാനും തലയുയർത്തി നിൽക്കാനും കമ്പനി തയ്യാറാണ്.
അഗ്നി സുരക്ഷാ മാസ അടിയന്തര ഡ്രിൽ

ഈ മാസം, 2024 ഫയർ സേഫ്റ്റി മാസത്തിൻ്റെ ഭാഗമായി വിവിധ പ്രോജക്ടുകൾ ഫയർ എമർജൻസി ഡ്രില്ലുകൾ വിജയകരമായി നടത്തി. പെട്ടെന്നുള്ള തീപിടുത്തങ്ങളോ മറ്റ് അടിയന്തിര സാഹചര്യങ്ങളോ ഉണ്ടാകുമ്പോൾ പ്രോജക്റ്റ് ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ അടിയന്തര പ്രതികരണ ശേഷി വർദ്ധിപ്പിക്കാനും അപകടങ്ങളും സ്വത്ത് നാശനഷ്ടങ്ങളും കുറയ്ക്കുന്നതിന് വേഗത്തിലുള്ളതും ചിട്ടയുള്ളതുമായ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഉറപ്പാക്കാനും ഡ്രില്ലുകൾ ലക്ഷ്യമിടുന്നു. അഗ്നി സ്രോതസ്സുകളുടെ രൂപം, പുക വ്യാപനം, അടിയന്തര പലായനം എന്നിവ ഉൾപ്പെടെയുള്ള യഥാർത്ഥ അഗ്നിശമന സാഹചര്യങ്ങൾ ഡ്രില്ലുകൾ അനുകരിച്ചു. പ്രോജക്റ്റ് ജീവനക്കാർ മുൻകൂട്ടി നിശ്ചയിച്ചിട്ടുള്ള എമർജൻസി പ്ലാനുകൾ പിന്തുടർന്നു, ഫയർ അലാറം സംവിധാനങ്ങൾ ഉടനടി സജീവമാക്കുക, ക്രമാനുഗതമായ ഒഴിപ്പിക്കലുകൾ സംഘടിപ്പിക്കുക, അഗ്നിശമന ഉപകരണങ്ങളും മറ്റ് ഉപകരണങ്ങളും ഉപയോഗിച്ച് തീയെ ചെറുക്കുന്നതിനും പരിക്കേറ്റ വ്യക്തികളെ രക്ഷിക്കുന്നതിനും.




ഫയർ സേഫ്റ്റി മാസത്തിൻ്റെ വിജയകരമായ പൂർത്തീകരണം, ഡിപ്പാർട്ട്മെൻ്റുകൾ തമ്മിലുള്ള ആശയവിനിമയവും സഹകരണവും ഗണ്യമായി മെച്ചപ്പെടുത്തി, അഗ്നി സുരക്ഷാ അവബോധവും അടിയന്തര പ്രതികരണ ശേഷിയും വർദ്ധിപ്പിച്ചു, കൂടാതെ പ്രോജക്റ്റുകളുടെ മൊത്തത്തിലുള്ള അടിയന്തര പ്രതികരണ സംവിധാനങ്ങളും സുരക്ഷാ മാനേജ്മെൻ്റ് ഫലപ്രാപ്തിയും ശക്തിപ്പെടുത്തി. ഭാവിയിൽ, ഞങ്ങൾ അഗ്നി സുരക്ഷാ മാനേജ്മെൻ്റും അടിയന്തര തയ്യാറെടുപ്പും ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നത് തുടരും, അടിയന്തിര പദ്ധതികൾ പരിഷ്കരിക്കുക, അഗ്നിശമന സൗകര്യങ്ങൾ പരിപാലിക്കുക, പ്രോജക്റ്റ് സുരക്ഷാ മാനേജ്മെൻ്റിൽ തുടർച്ചയായ പുരോഗതി ഉറപ്പാക്കുന്നതിന് എല്ലാ അംഗങ്ങളുടെയും അഗ്നി സുരക്ഷാ അവബോധവും സ്വയം രക്ഷാ നൈപുണ്യവും മെച്ചപ്പെടുത്തും.
നന്ദിയുള്ള കണ്ടുമുട്ടലുകൾ: ഒരുമിച്ച് നടക്കുക
ഈ ഊഷ്മളമായ നന്ദിദിനത്തിൽ, Hua-zhong ഗ്യാസ് എല്ലാ ജീവനക്കാർക്കും പ്രത്യേകമായ രീതിയിൽ നന്ദി രേഖപ്പെടുത്തി. ഓരോ ജീവനക്കാർക്കും അവരുടെ കഠിനാധ്വാനത്തിന് ഹൃദയംഗമമായ നന്ദിയും അനുഗ്രഹങ്ങളും നിറഞ്ഞ വ്യക്തിഗത ആശംസാ കാർഡുകൾ കമ്പനി സൂക്ഷ്മമായി തയ്യാറാക്കി.

അതിരാവിലെ, സൂര്യപ്രകാശത്തിൻ്റെ ആദ്യ കിരണങ്ങൾ ഓഫീസിലേക്ക് പ്രവേശിച്ചപ്പോൾ, ഈ ചിന്തനീയമായ കാർഡുകൾ ഓരോ ജീവനക്കാരൻ്റെയും മേശപ്പുറത്ത് നിശബ്ദമായി പ്രത്യക്ഷപ്പെട്ടു. അപ്രതീക്ഷിതമായ ഈ ആശ്ചര്യം അവരുടെ പുഞ്ചിരിയെ തൽക്ഷണം പ്രകാശപൂരിതമാക്കി, ആ നിമിഷം ഫോണിൽ പകർത്താനും സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ പങ്കിടാനും അവരെ പ്രേരിപ്പിക്കുകയും കമ്പനിയുടെ ചിന്താപൂർവ്വമായ ആംഗ്യത്തിന് നന്ദിയും സന്തോഷവും പ്രകടിപ്പിക്കുകയും ചെയ്തു. ഈ പ്രത്യേക അനുഗ്രഹങ്ങളോടെ, കമ്പനിയുമായി ചേർന്ന് കൂടുതൽ ശോഭനമായ ഒരു ഭാവി സൃഷ്ടിക്കാൻ ഉറ്റുനോക്കിക്കൊണ്ട് ജീവനക്കാർ സന്തോഷത്തോടെ ഒരു പുതിയ ദിവസം ആരംഭിച്ചു.




