Jiangsu Huazhong Gas Co., LTD. mars oppsummering
I vårregnet i mars har frøene vi har jobbet hardt med å plante, slått rot og spiret og trives; I det varme vårlyset i april kan de blomstre over trærne og blomstene.
Styrke intern risikokontroll og optimalisere og forbedre styringsmetoder
Spesielt utplasseringsmøte om styrking av ledelse og retting av arbeidsstil
Den 21. mars 2024 besøkte Wang Shuai, daglig leder for Jiangsu Huazhong Gas Co., Ltd. verkstedet for å inspisere produksjonssituasjonen til verkstedet, og påpekte problemene som eksisterer i arbeidet og sakene som trenger utbedring fra fem aspekter: streng produksjonsstyring, streng sikkerhetsstyring, streng miljøstyring, streng oppmøtestyring og streng kjøretøystyring.
Dagen etter holdt Anhui Huaqi Gas Technology Co., Ltd. et spesielt utplasseringsmøte for "styrking av ledelse og utbedringsstil", der Tang Guojun, daglig leder for Anhui Huaqi Gas Technology Co., LTD., grundig analyserte problemene som eksisterer i arbeidet, foreslo passende utbedringstiltak, og gjentatte ganger understreket at vi må ta hensyn til sikker produksjon av arbeid og produksjon. driftsprosedyrer. Oppsummer erfaring og forbedre ansattes egen sikkerhetsbevissthet for å nå målet om sikker produksjon.
Brann nødredningsøvelse
Den 21. mars 2024 holdt Anhui Luoji Logistics Co., Ltd. og Anhui Huazhong Semiconductor Materials Co., Ltd. i fellesskap en brannredningsøvelse, som ble arrangert på en ryddig måte, rask og tilsvarende, nøyaktig kontroll og effektiv beskyttelse, og oppnådde en fullstendig suksess. Gjennom denne øvelsen har alle ansatte mestret nødredningsoperasjonsprosedyrene og -metodene, og også forbedret koordineringen og stridsevnen til redningsteamet, og har lagt et solid grunnlag for sikkert produksjonsarbeid.
Kontinuerlig ferdighetstrening muliggjør utvikling av høy kvalitet
Den 16. mars 2024 gjennomførte Jiangsu Huazhong Gas Co., Ltd. spesialopplæringen for "Forbedring av målanalyse og resultatgjennomgang".
Opplæringen forklarer, implementerer og forbedrer de seks dimensjonene av månedlige mål og arbeidsoppgaver én etter én.
Gjennom denne opplæringen har den fremmet forbedringen av ansattes arbeidseffektivitet, forbedret bedriftens omfattende konkurranseevne og lagt et solid grunnlag for høykvalitetsutvikling av Central China Gas.
