Huazhong Gas 2025 կիսամյակի ամփոփիչ հանդիպումը հաջողությամբ ավարտվեց՝ գծելով զարգացման նոր ուղի տարվա երկրորդ կիսամյակի համար։
Հուլիսի 14-ից 16-ը Նանջինգում հաջողությամբ ավարտվեց Central China Gas-ի եռօրյա միջնամյա աշխատանքային համաժողովը։ Հանդիպման ընթացքում բոլոր մասնակիցները խորությամբ քննարկեցին առաջին կիսամյակի աշխատանքները, ամփոփելով ձեռքբերումներն ու փորձառությունները, խնդիրներին ու մարտահրավերներին դիմակայելը, ամուր հիմքեր դնելը և երկրորդ կիսամյակի աշխատանքի ուղին գծելը։
Ժողովը մատնանշեց, որ Ներկայիս արտաքին շուկայական միջավայրը բարդ տատանումներ է ապրում, և արդյունաբերության մրցակցության ճնշումը շարունակում է աճել: Սա պահանջում է բոլոր աշխատակիցներից վստահություն ձևավորել և ակտիվորեն արձագանքել փոփոխություններին: Նրանք պետք է շարունակել ռազմավարական վճռականությամբ խարսխել արդյունաբերության նոր ուղիները և նոր տարածաշրջանային շուկաները և շարունակել հետազոտել մեխանիզմների բարեփոխման ուղիները և նորարարական մտածողությամբ նորարարության մոդելը: . Համակարգված ռազմավարական դասավորության միջոցով նրանք կարող են սահուն նավարկվել արդյունաբերության ցիկլի տատանումների միջով, կառուցել ամուր հիմք զարգացման համար։ շուկայի ճշգրտումներ և կայունորեն բարելավել ընկերության շահութաբերությունը: Նրանք պետք է հիմնվեն արդյունաբերության զարգացման միտումների վրա, ճշգրիտ բացահայտեն զարգացող ճյուղերի շուկայական պահանջարկը և սահմանեն շուկայի հեռանկարային դասավորություն առանցքային տարածաշրջաններում: Միևնույն ժամանակ, նրանք պետք է շարունակեն խորացնել կառավարման ներքին բարեփոխումները և ընկերության համար կառուցել շահույթի աճի կայուն շարժիչ՝ օպտիմալացնելով ռեսուրսների բաշխման արդյունավետությունը և բարելավելով գործառնական կառավարման ճշգրտությունը:
Հանդիպմանն ընդգծվել է, որ հաջորդ փուլի համար ընկերության հիմնական խնդիրն է կենտրոնանալ «Եկամուտների ավելացում և ծախսերի կրճատում », շարունակաբար ամրապնդելով ներքին կարողությունները անորոշ շուկայական միջավայրի պայմաններում: Յուրաքանչյուր արտադրական տեղամաս պետք է խթանի առաքինի զարգացման էկոհամակարգը, որը բնութագրվում է « համագործակցություն, չափանիշ և ընդհանուր առաջընթաց », - խթանելով արտադրության սիներգիան ռեսուրսների փոխանակման և տեխնոլոգիական փոխանակման միջոցով: Ֆունկցիոնալ ստորաբաժանումները պետք է հետևեն սկզբունքներին. ծառայելով առաջնագծին, աջակցելով բիզնեսին և արդյունավետ համագործակցելով, «Կառուցելով ամուր գործառնական հիմք պրոֆեսիոնալ աջակցության համակարգով Վաճառքի բաժինը պետք է շուկայի զարգացումը լիովին լծակներով , ճշգրիտ բացահայտել հաճախորդների կարիքները , և խթանելով ընկերության աճի նոր շարժիչ ուժերը: Հանդիպումը խրախուսեց բոլոր աշխատակիցներին պահպանել կանոնավոր ուսուցում և կատարելագործում, խորապես ինտեգրելով իրենց անձնական աճի հետագիծը ընկերության զարգացման ռիթմի հետ և հասնելով անձնական արժեքի առաջընթացի՝ ընկերության բարձրորակ զարգացման ֆոնին, դրանով իսկ խթանելով առաքինի էկոհամակարգը, որտեղ ընկերությունն ու նրա աշխատակիցները բարգավաճում են միասին:
Նրանք, ովքեր կիսում են նույն ձգտումները, կհաղթեն, և նրանք, ովքեր քրտնաջան աշխատել և համբերել, հեռուն կգնա: Տարվա երկրորդ կիսամյակին սպասելով՝ Huazhong Gas կամք Իրականացնել իր ծրագրերը պրագմատիկ մոտեցմամբ և ձգտել բեկումների՝ վախեցնող կեցվածքով։ Հենվելով բոլոր անդամների նվիրվածության և քրտնաջան աշխատանքի վրա՝ մենք կայունորեն առաջ ենք գնալու բարդ և անկայուն շուկայական միջավայրում և համատեղ նոր գլուխ կգրենք ընկերության բարձրորակ զարգացման մեջ:
